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欲为继勤者,必过面试关——记云山优座管理层换届面试

作者:时间:2015-05-03点击数:

本网讯4月28日和29日,广外云山优座咖啡屋(北,下简称“优座”)分别在北六教B211和B208进行了2015年度优座管理层换届面试。本次面试主要分为两个环节——自我展示和提问环节。新一任的优座管理层也将在本次面试后诞生。

第一个环节是限时一分钟的自我展示——Who am I?面试者们的展示形式多种多样。有的面试者进行了精彩的脱稿演讲,有的则借助PPT进行了生动的展示,有的还专门制作了精彩的视频。尽管形式不同,但都展示出了面试者们别样的风采。

面试者借助PPT进行自我展示

第二个环节是由现任管理层对面试者进行提问。现任管理层们针对面试者个人及其所在部门对其进行了提问,以加深对面试者的了解,同时使面试者未来的工作规划得到更直接更清晰的展示。面试者们面对各种问题时也是镇定作答,他们有的阐述了对于优座及其部门现状的看法;有的展示了个人对于优座和部门未来发展的全面规划;也有的表明了自己完成未来工作的决心。一问一答,足以证明面试官和面试者们在面试前都做了充分的准备。

面试官对面试者进行提问

此次面试除了有面试官和面试者的参与,还有活跃在场外的无私奉献的工作人员们。他们布置现场、组织签到、安排面试者进场,认真细致地做着每一项看似简单却又并不可少的工作。两天面试的顺利进行,少不了他们的努力与付出。

面试官大合照

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经过了大家在这两天里的共同努力,本次管理层换届面试圆满结束。无论谁将成为新的继勤者,必能不负众望,继往开来,引领优座走向更美好的明天。

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