一、精英成长计划流程简介

精英成长计划，又名储备干部培训，是由云山勤工人力资源部主办，联合其他专业团体及机构举办的一项培训活动。此项活动旨在培养云山勤工新一代的储备干部，从而更好地为云山勤工输送高质量的人才，为下一届的管理层换届作准备。

精英成长计划始于2008年，每一年都为云山勤工管理层培养了大量的人才，据资料统计：2010年精英成长计划，共有学员60人，其中23人成为云山勤工管理层，占38%，15人成为各单位主管，占25%，2010届管理层共有43人，其中精英成长计划的学员占53%。2011年精英成长计划，共有学员55人，其中12人成为云山勤工现任管理层，占22%，12人成为各单位主管，占22%，2011届管理层共有42人，其中精英成长计划的学员占29%。精英成长计划不仅为管理层输送了大批高素质人才而且已成为校内各界精英迈向勤工管理层的重要途径。

本期精英成长计划将通过面试筛选，发掘有潜力的人才加入到精英成长计划中。此次精英成长计划，人力资源部将与广东职业经理人协会、云山勤工校友会合作，设置一系列关于团队建设与沟通技巧的培训项目、开办以领导力为主题的沙龙、设置一系列贴合云山勤工实际、可操作性强的实操项目，并配有导师全程跟进指导，力求做到专业化、系统化，为云山勤工的长远发展培养储备更多的高素质的人才。

二、精英成长计划流程简介

三、本届精英成长计划招生计划

面向对象：广东外语外贸大学南校区全体大一大二大三学生

招生人数：30人

报名时间：11月28日-12月3日中午12:00

报名方式：面试者必须将电子版报名表或者自制简历在12月3号中午12:00前递交到以下邮箱（hr_jyczjh2014@163.com)；逾期无效。电子报名表可登录云山勤工首页的下载专区下载。面试当天请携带纸质版报名表进行面试。请各位面试者在12月3号晚上到12月4号中午前及时查收自己的邮箱，了解自己详细的面试信息，若有任何疑问，请联系陈同学（18819427212/637212)。

面试时间：12月4日13:00-20:00

四、精英成长计划特色

培训亮点：1.任务游戏式培训，增加培训趣味性

          2.团队项目，拓展人脉圈

          3.实操性强，有机会到各实体进行任务实操

奖项设置：优秀学员五名，优秀团队两支

学员福利：1.免费获得职业经理人协会提供的系统管理课程

          2.有机会零距离接触优秀校友，交流经验

3.优秀学员以及优秀团队即可获得参访知名企业参访机会

4.优秀学员将在云山勤工管理层换届中一面的免试机会

5.优秀学员有机会获得职经人学院听课推荐名额

广外云山学生勤工助学

二〇一四年十一月二十七日